第二回：なぜ部下とすれ違うのか？ 価値観ワークショップを通じて管理職としての“OS”をアップデートする

【Wevox特別講座】マネジメントのこれまでとこれから

こんな「悩める管理職」におすすめです

• ノウハウは学んでいるのに、自分のチームでは手応えが出ないと感じている方
• 「他の管理職は、実際どうやっているのか」を知りたい方
• メンバーのモチベーション・定着に悩む方
• 同じ立場の管理職と交流したい方
• 最近管理職になったばかりで、何から手をつければいいか分からない方
• チームや自分のマネジメントの「これから」に、漠然とした不安がある方

本クラスについて
——これから必要な“マネジメントのOS”にアップデート

ひと通りのマネジメントは学んできた——本も読んだし、研修にも出た。1on1もやっている。それでも、自分のチームではどこか手応えが出ない。チームのこれからを思うと、ふと途方に暮れる瞬間がある。あるいは、マネージャーになったばかりで、何から手をつければいいか分からない。
もしそう感じているなら、足りないのは、新しいノウハウではないかもしれません。

「指示・調整・評価」で動かすマネジメントから、一人ひとりの力を引き出すマネジメントへ変化する今。求められる管理職の“OS”そのものが、静かに入れ替わりつつあります。そこで、普段はWevoxのコミュニティの中で深められている学びを、今回は特別に大公開します！

この講座では、数多くの管理職と向き合ってきたチームスキル研究所の田中 信（マコ）さんを講師に迎え、「これからのマネジメント」とは何かを、講義とワークの両方で体験します。知識を聞くだけでなく、その場で“自分のマネジメント”を見つめ直すワークも。終わったあとには、同じ立場の管理職と語り合える交流会もご用意しています。

「分かっているけど、できない」「うちでは難しい」——その手前で止まっていた思考を、ほどく一夜。マネジメントに悩む皆様のご参加をお待ちしています。

今回のテーマ：価値観ワークショップで
“部下をどう見ているか？”を確認＆アップデートしよう

「傾聴の研修を受けたのに、いざ部下を前にするとうまく話を聞けない」「伝え方のテクニックを学んだのに、どうしてもこの部下にはうまく伝わらない」
こうした悩みの根本的な原因は、あなたのスキル（話し方・聞き方など）にあるのではありません。実は、管理職の内面、つまり「相手をどう見ているか」が、コミュニケーションの善し悪しに影響を与えているのです。

第一回のテーマでもあった「部下をどう見ているか？」を、今回は価値観ワークショップを通じて、より深く実体験していただきます。
相手の価値観を知ることで、どのように相手の見方が変わり、そしてコミュニケーションが変わっていくのか。OSアップデートのきっかけを、価値観ワークショップを通じて手に入れましょう！
※なお、本講座は第一回に参加していない方でもご参加いただけます。

※当日は人気ツール「バリューズカード」を用いてワークを行う予定！
バリューズカードを実際にお試しできるチャンスです！

ここまでの講座内容をまとめたコラム/参考図書

ここまでの講座内容に関連する「コラム版：マネジメントのこれまでとこれから」です。予習、復習にご活用ください。交流タイムでは本コラムや参考図書「わたしたちのエンゲージメント実践書」についての質問も受け付けています！

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参考図書

「わたしたちのエンゲージメント実践書」 （日本能率協会マネジメントセンター）
対話＆TEAM EXPERIENCE編は管理職向けの内容となっています。マコさんの講義をより深く理解するのに役立ちます。

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スピーカープロフィール

開催概要

日時	2026年8月31日(月) 19:00〜21:00（18:30開場）
タイムライン	19:00〜20:30： 講座 20:30〜21:00： 交流会
形式	オフライン
開催場所	株式会社アトラエ オフィス 〒106-0045 東京都港区麻布十番1丁目10番10号 ジュールA 8F （東京メトロ南北線・都営大江戸線「麻布十番駅」5b出口）
定員	50名
参加費	無料
主催	株式会社アトラエ Wevoxチーム